Ako ste u tridesetima i četrdesetima, a javio vam se netipičan umor na poslu i prezasićenje koje traje, možda ste pomislili da biste voleli da promenite posao. Ne samo u smislu promene kompanije, nego celovite i sveobuhvatne promene.
Možda imate hobi koji volite i koji vas čini mnogo srećnijim nego dani u kancelariji ili na terenu. Možda imate ideju za nešto što bi bilo korisno i drugima – ali uopšte ne razmišljate da joj se ozbiljno posvetite. Ko, zaboga, radi tako nešto nakon što je godinama radio u jednoj oblasti i postao dobar u njoj, mislite.
Srećom, odabir karijere s 15 ili 19 godina koji će vas pratiti kroz ceo život stvar je prošlosti. Potrebno je nekoliko godina da neki posao naučite i u njemu se osećate udobno. Ako ste svoj trenutni „prerasli“, ne morate da ostanete u njemu zauvek. Duboko udahnite i nastavite da čitate.
Kako ćete znati da je došlo pravo vreme?
Nervozni ste nedeljom uveče i hvata vas očaj na pomisao da sutra počinje nova radna nedelja? Uspesi na poslu vas više ne dotiču? Dosadno vam je i zadaci su vam postali jednolični, ne osećate da vam je na poslu izazovno? Nemate želju da napredujete?
Obratite pažnju ako se osećate ovako – ako traje neko vreme, i javlja se više od jednog od ovih znakova, verovatno ste zaista spremni za promenu poslovnog puta. I šta sad?
Normalno je da vas na takvu ideju obuzima nervoza, pa čak i strah. Promene nisu lake, a deluje da postaju sve teže što smo stariji. Ali nisu nemoguće! To što ste izabrali svoje zanimanje sa 19 ne znači da toj osobi koja ste bili dugujete vernost decenijama kasnije, kad ste mudriji i iskusniji, i na kraju krajeva, imate drugačiji ukus, želje i ambicije.
Shvatite zašto vam treba promena
U redu, želite da promenite posao. Ali da bi proces ispunio vaša očekivanja, važno je znati šta je to tačno što vam trenutno smeta i što želite da promenite. Mnogima je to količina posla s kojom ne mogu da izađu na kraj. Drugima smetaju kolege. Trećima je neprijatno radno okruženje u globalu, ili im je posao naporan. Nekima smetaju misija kompanije ili njene metode.
Što jasnije možete da pokažete prstom na ono sa čim imate problem, to ćete jasnije moći da postavite i sopstvene ciljeve o tome šta želite od novog posla. Možda ćete tražiti specifično radno vreme ili ono koje je dovoljno fleksibilno da možete da ga uklapate u svoj raspored, ili pak posao koji vam omogućava da se razvijate i profesionalno i na ličnom planu.
Nekad nećete znati šta tačno tražite dok to ne nađete, i upravo je zato važno krenuti od razumevanja sopstvenih potreba da biste mogli da usmerite potragu nove, prave karijere.
Dobro istražite sve što je važno
Kad ste posegnuli duboko u sebe i pročačkali po tome zašto vas posao žulja i zašto mislite da je vreme za promenu – sledeći korak je da se bacite na istraživanje.
Šta je to čime želite da se bavite? Kako možete ući u tu oblast? Kakvo je obrazovanje potrebno? Da li se zahteva specifičan fakultet, te da li je moguće pohađati ga vanredno i/ili ubrzano? Je li dovoljan kurs, ili praktično iskustvo koje ćete steći sami, gradeći neku vrstu portfolija? Kakve se veštine očekuju od vas? Koliko je važno da imate neko praktično iskustvo? Da li poznajete nekog ko radi u vašoj željenoj industriji i možete li očekivati od njega preporuku ili iskren razgovor o tome kako se „ubaciti“?
Ako se pak osećate izgubljeno i niste sigurni u kom biste zaista pravcu želeli da krenete, zašto ne biste iskoristili prilike koje se nude: sajmove zapošljavanja, profesionalne orijentacije, i dobro staro pretraživanje interneta? Pazite samo da ne provedete previše vremena gledajući slike slatkih kućnih ljubimaca.
Na kraju krajeva, možete da porazgovarate i s dragim ljudima koji vas dobro poznaju ili svojim psihoterapeutom: kako vas oni vide, šta procenjuju da su vaše veštine, i u čemu misle da biste bili dobri. Možda se iznenadite i upali vam se lampica tamo gde niste očekivali.
Stupite u akciju
U ovom koraku imaćete mnogo više informacija nego dok ste još samo razmišljali o tome da vam treba promena. To je dobro – ali je takođe trenutak gde se mnogi preplaše, jer je vreme da svoje misli i želje pretvore u stvarnost.
Ako budete previše fokusirani na rizike, strah od neuspeha ili finansijske nepovoljnosti, možda ostanete da tavorite u mestu, jer će vas pokositi nesigurnost. Zato je važno da budete svesni svojih strahova, svesni da stvari možda neće biti sjajne od prvog trenutka, ali i da se verovatno neće desiti ono najgore što vam pada na pamet, i stupite u akciju.
Dakle, sredite svoj CV i pošaljite ga na prave adrese. Preduzmite konkretne korake za koje ste shvatili da su vam neophodni dok ste istraživali šta dalje. I ne zaboravite važnost umrežavanja! Pričajte svima da želite da promenite posao i da vas interesuje baš ta-i-ta oblast. Pitajte ljude, kolege, prijatelje, da li znaju za neku otvorenu poziciju ili nekog s kim biste mogli da porazgovarate. Budite proaktivni!
Ne plašite se ulaganja u budućnost
Možda vam ideja povratka na studije nije najdraža na svetu, ali ako to zahteva posao za koji mislite da biste se u njemu bolje snašli i bili zadovoljniji – budite spremni da se žrtvujete. Isto važi i za kurs ili čak praksu. Sve ove stvari jesu ulaganje u vašu budućnost i neophodno građenje znanja i veština koje su vam potrebne, te će vas učiniti kvalifikovanijima za posao i pripremiti vas na ono što vas čeka.
Možda četiri godine studija deluju beskonačno, ali i dalje su mnogo kraće od ostanka na trenutnom poslu ili u trenutnoj industriji narednih dvadeset godina, te ako ste spremni da uložite u svoje obrazovanje i poboljšanje svojih veština, rezultati će se najverovatnije isplatiti.
Ne plašite se ni godina
Kod nas i dalje nije uobičajeno da se neko „predomisli“ u vezi s poslom, ali u svetu postaje sve normalnije. Naposletku, nije sve ni u godinama. Ako imate dovoljno samopouzdanja, te spremnosti da učite i vredno radite, fokusirajte se upravo na te kvalitete, umesto što mislite na to koliko imate godina.
Srećno!
Pročitaj i: Kada je pravo vreme da menjate posao
Autorka: Tihana Smljanić
Foto: Valdemars Magone on Unsplash