Komunikaciona strateškinja koja je ujedno i slikarka tvrdi da nam je potrebno više umetnika na radnim mestima koji će nam pomoći da na kreativan način rešimo naše najveće probleme.
Postoji šansa da imate mnogo umetnika koji rade za vas, a da niste ni svesni da su umetnici. Ja sam slikarka i spisateljica koja obično ima još neki posao. Radila sam u reklamnim agencijama, Metropoliten muzeju, startupu automobila i PR firmi. Ne mogu sebi da priuštim da ne radim, ali se često borim da svoj način razmišljanja uklopim u okvir većine svojih radnih mesta. Neka radna mesta mogu odlično da iskoriste ljude kao što sam ja, a druga ne uspevaju.
Kako ulazimo u 2022. godinu, rešavanje izazova kao što je smanjenje ugljeničnog otiska i globalnih emisija u narednih 3.000 dana zahteva kreativno rešavanje problema novim tempom i na novom nivou.
Umetnici retko dobijaju podršku na radnom mestu ili slobodu da implementiraju svoja kreativna rešenja. U sjajnoj knjizi Out of Office, autori En Helen Peterson i Čarli Vorzel govore o današnjoj kulturi produktivnosti, koja je performativna i definiše uspeh kao osobu koja prva odgovara na mejlove.
Ali kog radnika biste izabrali ako proizvodite bombone, a klimatske promene su izazvale ozbiljan nedostatak peperminta: performativnog radnika ili umetnika?
Recimo da vodite operacije u Centrima za kontrolu i prevenciju bolesti, ali ne možete da ispratite slučajeve kovida u realnom vremenu. Da li birate tipa koji je dobar u odgovaranju na e-poštu ili umetnika?
Šta ako vam treba jaka poruka da bi glasači izašli na izbore? Ja bih uvek radije birala da imam kostimografa zaluđenog stripovima u produkciji umesto menadžera sa nula poruka u prijemnom sandučetu.
Mnoge pametne organizacije dovode umetnike i slušaju ih šta imaju da kažu. Dugogodišnja rezidencijalna umetnica u Odeljenju za sanitaciju grada Njujorka Mierle Laderman Ukeles pomogla je u razvoju parka Freshkills.
Umetnici se takođe suočavaju sa izazovima van svoje umetničke specijalnosti. Glumica Hedi Lamar izmislila je dovoljno prikrivene radio frekvencije i uspela da izbegne naciste.
S druge strane, najkreativniji lideri često imaju sopstvenu kreativnu praksu. Stejsi Abrams je pomogla da američki glasači dođu na birališta 2020. godine, ali je napisala i osam ljubavnih romana. Dejvid Solomon, izvršni direktor Goldman Sachs-a, bavi se di-džejingom.
Šta možete da učinite da pojačate kreativnu moć umetnika u vašem poslovnom okruženju
Kompenzacija
Početkom 2000-ih radila sam u reklamnoj agenciji, u vreme kada je dotcom finansirao stolove za ping-pong, kafe barove i ostale distrakcije od naših poslovnih opterećenja. Ti stolovi za ping-pong su sada artefakti vremena kada su ljudi bili voljni da budu u svojim kancelarijama 60 sati nedeljno.
Prodajte sto za ping-pong i uložite u kreativnost. Nadoknadite svom menadžeru vreme provedeno u kancelariji za njegov redovni jutarnji čas joge jednom nedeljno ili iznenadite svoj tim poklon karticama.
Dajte im vreme
Mnoge moje studentkinje slikarstva su direktorke marketinga, preduzetnice i rukovoditeljke. Sve oni imaju decu, ali zakazuju dvočasovni čas slikanja u ponedeljak uveče u svoj užurbani raspored jer vole slikanje i to ih čini kreativnijima. Ali da bi bile na času, moraju da žrtvuju priče za laku noć ili čas pilatesa.
Ponudite svakom zaposlenom tri do pet sati nedeljno van kancelarije za kreativne aktivnosti.
Obezbedite im kreativni prostor
Plaćanje prostora za rad ili praksu je veliki izazov za umetnike. Ako i kada se kancelarije ponovo otvore zauvek, promenite svoj radni prostor da biste odgovorili na novu fleksibilnost i uključite prostor za kreativne prakse.
Setite se one prostorije za skladištenje sa faks mašinom i svim brendiranim fasciklama koje nikada nećete koristiti? Kupite štafelaje i napravite od njega umetnički studio. Zvučno izolujte nedovoljno iskorišćenu konferencijsku salu i unesite klavir i nekoliko gitara.
Ponudite im svoju podršku
Ako je vaš saradnik za ljudske resurse proveo godine radeći na veganskom kuvaru, pomozite mu da je objavi i organizuje promociju knjige. I što je najvažnije, kada umetnici govore o neverovatnim, ali zastrašujućim, kreativnim rešenjima, imajte hrabrosti da se borite za njih. Ovaj govor Maksa Bruksa, autora filma Svetski rat Z i poznatog stručnjaka za zombije, na Vest Pointu ukazuje na važnost hrabrosti da se zalaže za kreativnost.
Ok, voleli bismo da svaki umetnik može samo da slika i piše opere i da ne mora da radi druge poslove, ali većina nas to ne može. Osim toga, potrebno nam je više umetnika koji bi bili deo kolektiva i pomogli nam da rešimo naše najveće probleme.
Ali da bismo privukli i iskoristili te umetnike, moramo da promenimo svoje radno mesto kako bismo bolje sarađivali sa njima, umesto što pokušavamo da ih nateramo da se uklope u radno mesto kakvo trenutno postoji.
Pročitaj i: Reset, Reconnect, Reimagine: Promene koje svaki lider treba da usvoji u 2022. godini
Izvor: Sara Woster / Fast Company
